Uvedena nova pravila u Partizanu: Ceo klub piše i predaje izveštaje o radu na dnevnom nivou

Kako se saznaje, svi koji trenutno zarađuju za hleb u Humskoj su u obavezi da na dnevnom nivou pišu izveštaje o radu i predaju ih svom nadređenom, koji potom "hartiju" prosleđuje na višu instancu.

Zaposleni, kako na stadionu u Humskoj, tako i u sportskom centru Partizan-Teleoptik su juče obevešteni putem elektronske pošte o novom zahtevu Privremene komisije, uz upute šta izveštaj treba da sadrži i kome se nakon ispisivanja predaje.

Nije baš kod svih naišlo na odobravanje u prvi mah, jer se jedan od skauta  požalio Danku Lazoviću da je suvišno da se izveštaj piše na dnevnom nivou, već da je logično da sportski deo zaposlenika to čini nedeljno.

Nije ipak poznato da li je "prekrajanje" plana naišlo na odobravanje u tom slučaju ili su pravila ostala ista za sve.

Tako će u danima koji slede svi zaposleni, od portira, radnika na održavanju sportskog centra, zaposlenih u kuhinji, ekonomatu, trenera u mlađim selekcijama, skauta, čelnika omladinske škole, pa sve do svih službi na stadionu morati da obeveštavaju i "izveštavaju" nadređene o svom radu i doprinosu tog dana.

Crno-beli (odnosno, Privremena komisija) na taj način žele da uđu u korporacijsko poslovanje, da dobiju jasniju sliku u vezi sa učinkom svakog zaposlenika, bilo da je na trenerskom, ugovoru na određeno ili stalno zaposlenom članu kluba.

Izveštaji će verovatno poslužiti i u budućoj sistematizaciji radnih mesta, najavljenoj za narednu sedmicu, koju će Partizan sprovesti uz pomoć jedne od agencija koja je angažovana u tom pogledu.